深圳大普微电子科技有限公司
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DapuStor大普微2027届秋招启动:芯片研发、产品研发、市场职能15+岗位,覆盖深圳北京南京等6大城市

DapuStor大普微2027届校园招聘已开启,招聘对象为2026年9月至2027年8月毕业的全球高校本硕博学生。本次秋招提供芯片研发、产品研发、市场与职能等15+岗位,涵盖算法设计、逻辑验证、系统软件、产品经理、战略研究等方向,工作地点覆盖深圳、北京、南京、苏州、无锡、成都六大城市。大普微是国家级专精特新重点小巨人企业,研发人员占比70%,拥有400+国内

截止时间等信息经过二次处理可能存在误差,请以企业官方信息为准。

收录 2026-08-21截止 2026-10-19
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招聘信息

我们是谁

  • 成立于2016年,国家级专精特新重点“小巨人”企业、国家知识产权优势企业
  • 核心产品性能领跑行业,已打入全球存储市场,服务AI大模型、互联网、云计算、金融等头部客户
  • 为AI基础设施提供核心存储能力,是AI时代先进存储的定义者与践行者
  • 全球研发中心及子公司布局:深圳|北京|南京|苏州|无锡|成都|香港|台北|新加坡|美国
  • 技术实力雄厚:420+专业人才,70%为研发人员400+国内外发明专利申请

招聘对象

  • 2027届全球高校本、硕、博毕业生
  • 毕业时间:2026年9月 – 2027年8月
  • 中国大陆高校以毕业证为准
  • 港澳台及海外高校以学位证为准

📍 工作地点

深圳|北京|南京|苏州|无锡|成都(部分岗位支持多地办公,具体以岗位JD为准)

芯片研发类

  • 算法设计工程师
  • 逻辑验证工程师
  • 系统验证工程师
  • 网络测试工程师

产品研发类

  • 系统软件开发工程师
  • 系统测试开发工程师
  • 量产测试开发工程师
  • AI存储系统助理研究员

市场与职能类

  • 产品经理
  • 采购专员
  • 业务拓展专员
  • 客户关系专员
  • 战略研究员
  • 技术支持工程师

薪酬激励

  • 同行业高标准薪酬
  • 最高比例公积金 + 补充商业保险
  • 年终奖、项目奖、专利奖、人才推荐奖

生活关怀

  • 超长春节假:法定假期 + 5天大普专属假期
  • 应届生住房补贴
  • 年度健康体检
  • 全额五险一金 + 补充医疗

快乐职场

  • 下午茶|生日会|节日礼品
  • 团建旅行|健身活动|超舒适办公空间

校招流程

  1. 投递简历
  2. 笔试(仅研发类岗位)
  3. 业务初试
  4. 业务复试
  5. HR终面
  6. Offer发放
  7. 三方签约

Offer加急派送中,欢迎随时投递! 点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

DapuStor大普微2027届校园招聘正式启动,面向2027届全球高校本硕博毕业生,开放芯片研发、产品研发、市场与职能等15+岗位,工作地点覆盖深圳、北京、南京、苏州、无锡、成都六大城市。

岗位解读

岗位概览

DapuStor大普微2027届校园招聘正式启动!本次秋招面向全球高校2027届本科、硕士、博士毕业生,开放芯片研发、产品研发、市场与职能三大类共15+岗位,工作地点覆盖深圳、北京、南京、苏州、无锡、成都六大城市。

招聘对象毕业时间要求:2026年9月至2027年8月。中国大陆高校以毕业证为准,港澳台及海外高校以学位证为准。

岗位方向包括:

  • 芯片研发类:算法设计工程师、逻辑验证工程师、系统验证工程师、网络测试工程师
  • 产品研发类:系统软件开发工程师、系统测试开发工程师、量产测试开发工程师、AI存储系统助理研究员
  • 市场与职能类:产品经理、采购专员、业务拓展专员、客户关系专员、战略研究员、技术支持工程师

适合人群

  • 2027届应届毕业生:本科、硕士、博士均可投递,专业方向覆盖电子、半导体、计算机、软件、自动化、通信、市场营销、管理等相关领域(具体以岗位JD为准)。
  • 对存储技术感兴趣的同学:大普微深耕半导体存储与SSD主控芯片,核心产品进入全球存储市场,为AI大模型、互联网、云计算、金融等头部客户提供核心存储能力,适合有志于前沿存储技术研发的人才。
  • 研发类岗位爱好者:研发人员占比70%,技术氛围浓厚,适合想深入芯片算法、逻辑验证、系统软件开发等方向的同学。
  • 非技术背景但想进入硬科技行业的同学:市场与职能类岗位提供产品、采购、业务拓展、客户关系、战略研究、技术支持等多元方向。

能力要求

  • 基本要求:2027届本科及以上学历,符合毕业时间要求;具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作精神。
  • 研发类岗位:扎实的计算机/电子/半导体相关专业知识;熟悉C/C++、Verilog、Python等至少一种语言;有芯片设计、验证、测试或系统开发相关项目经验者优先。
  • 算法设计工程师:熟悉数字信号处理、机器学习或存储算法,具备数学建模能力。
  • 逻辑验证工程师:了解UVM验证方法学,有相关验证经验优先。
  • 系统软件开发工程师:熟悉Linux环境,具备底层驱动或存储软件栈开发经验优先。
  • 市场与职能类岗位:出色的沟通表达能力、逻辑分析能力和商业敏感度;产品经理岗位需对用户需求敏锐;战略研究员需具备行业研究能力;技术支持工程师需有较强的问题解决能力。

投递准备

  • 简历准备:突出与岗位相关的项目经历、实习经历、科研成果或竞赛奖项;研发类建议附上GitHub或技术博客链接。
  • 笔试准备:仅研发类岗位需要笔试,内容可能包括专业基础知识、算法题或逻辑题,建议提前复习专业核心课程。
  • 面试准备:流程为业务初试→业务复试→HR终面。建议提前了解大普微的产品技术、存储行业趋势以及AI存储场景,并准备1-2个关于公司或岗位的问题。
  • 时间节点:秋招已开启,Offer加急派送中,建议尽早投递。投递截止时间为2026年10月19日
  • 投递渠道:点击“立即投递”查看联系方式与投递方式,也可关注大普微官方招聘信息获取最新动态。

常见问题

  1. 我是2026年毕业的,可以投递吗?

本次校招面向2027届毕业生(2026年9月-2027年8月毕业),2026年已毕业同学不符合本次对象,建议关注社会招聘或下一届校招。

  1. 笔试是所有岗位都要参加吗?

不是,仅研发类岗位需要笔试,市场与职能类岗位通常直接进入面试环节,具体以岗位JD和通知为准。

  1. 工作地点如何确定?

部分岗位支持多地办公,具体工作地点以岗位JD为准,投递时可留意岗位说明或咨询HR。

  1. 是否提供住房补贴和福利?

大普微为应届生提供住房补贴,并缴纳最高比例公积金、补充商业保险,享有年终奖、项目奖、专利奖、超长春节假等福利。

  1. 招聘流程是怎样的?

投递简历→笔试(仅研发类)→业务初试→业务复试→HR终面→Offer发放→三方签约。整个周期视岗位而定,建议保持通讯畅通。

公司实力

大普微成立于2016年,是国家级专精特新重点“小巨人”企业国家知识产权优势企业。公司拥有420+专业人才,其中70%为研发人员,已申请400+国内外发明专利。全球研发中心及子公司布局深圳、北京、南京、苏州、无锡、成都、香港、台北、新加坡、美国等国家和地区。核心产品性能领跑行业,服务AI大模型、互联网、云计算、金融等头部客户,是AI时代先进存储的定义者与践行者。

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常见问题

我是2026年毕业的,可以投递吗?

本次校招面向2027届毕业生(2026年9月-2027年8月毕业),2026年已毕业同学不符合本次对象,建议关注社会招聘或下一届校招。

笔试是所有岗位都要参加吗?

不是,仅研发类岗位需要笔试,市场与职能类岗位通常直接进入面试环节,具体以岗位JD和通知为准。

工作地点如何确定?

部分岗位支持多地办公,具体工作地点以岗位JD为准,投递时可留意岗位说明或咨询HR。

是否提供住房补贴和福利?

大普微为应届生提供住房补贴,并缴纳最高比例公积金、补充商业保险,享有年终奖、项目奖、专利奖、超长春节假等福利。

招聘流程是怎样的?

投递简历→笔试(仅研发类)→业务初试→业务复试→HR终面→Offer发放→三方签约。整个周期视岗位而定,建议保持通讯畅通。

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