岗位解读
岗位概览
本次招聘由北京市东城区教育委员会所属事业单位统一组织，为2026年第二批公开招聘，计划招聘教职工293人，涵盖教师岗位（如高中语文、历史、美术教师等）以及专业技术岗位。招聘对象包括应届毕业生（2024-2026年毕业）和社会人员。工作地点位于北京市东城区，成功录用者可纳入事业单位编制，享受相应待遇。
适合人群
本次招聘主要面向以下两类人群：
- 应届毕业生：列入国家统一招生计划的2025年、2026年毕业生，以及2024年离校未就业（无社保记录）的毕业生；符合条件的留学回国人员（需有北京户口、档案在京）。非京生源需符合北京市引进毕业生政策。
- 社会人员：具有北京市常住户口，人事行政关系及档案在京。
适合有志于基础教育管理、公立教育、教育行政管理等领域的本科及以上学历人才。
能力要求
- 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护宪法，品行端正，遵纪守法，符合回避制度。
- 年龄要求：不同岗位要求不同，一般要求38周岁及以下（1987年5月1日后出生），部分岗位可放宽至43周岁或48周岁。
- 学历专业：需具有岗位要求的最高学历，所学专业需符合教育部专业目录。硕士、博士研究生不能以本科学历报考仅限本科岗位。
- 教师资格证：教师岗位需相应学段及以上教师资格证书（如高中教师需高中及以上教资）。
- 其他：专业技术岗位需具备相应职业资格；留学生需完成教育部学历认证。
投递准备
网上报名
- 时间：2026年5月20日10:00至5月27日10:00，每人限报一个岗位。
- 方式：登录东城区教委官方报名系统提交信息。
考试流程
- 资格初审：5月27日至5月28日，初审通过方可参加笔试。
- 打印准考证：5月29日13:30起。
- 笔试：5月31日（综合能力测试，满分100分，合格线60分）。
- 资格复审：笔试后按1:5比例进入复审，需携带身份证、户口簿、学历学位证书、就业推荐表等原件。
- 岗位能力测试：教师岗试讲（60%）+面试（40%）；其他专技岗面试。
- 总成绩：笔试40%+能力测试60%，总成绩60分以上方可进入体检考察。
材料清单
- 身份证、户口簿（集体户口需首页复印件）
- 学历学位证书、教师资格证、职称证书
- 应届生：就业推荐表、成绩单、存档证明
- 留学生：毕业证、认证证书、护照、出入境记录
- 社会人员：社保缴费记录、工作经历证明
常见问题
非北京生源应届生是否可以报考？
可以，但需符合北京市引进毕业生的相关政策，并在后续资格复审时提供相应证明。
笔试主要考什么？
笔试为综合能力测试，考察基本能力水平和知识面，时长120分钟，满分100分，合格线为60分。
教师资格证要求严格吗？
是的，教师岗位必须持有相应学段及以上的教师资格证书。如暂无证书，可提供教师资格考试合格证明或师范生免试认定证明。
每人可以报几个岗位？
每人限报一个岗位，请仔细查看岗位表后选择最适合的职位。