岗位解读
岗位概览
博瑞电力2027届校园招聘全面开启，本次计划招聘300人，面向博士/硕士和本科学历。岗位涵盖研发、设计、工艺、信息技术、财务会计及生产服务等方向，专业需求包括电气、控制、机械、计算机、财会等。工作地点为江苏常州。招聘时间为2026年9月至2026年10月。
适合人群
- 2027届应届毕业生，学历要求为博士/硕士或本科。
- 专业对口：电气工程、控制工程、电子信息、机械流体、工业工程、工程热物理、光学工程、腐蚀科学与防护、材料工程、信息安全、人工智能、软件工程、计算机科学与技术、财会类等。
- 对特高压直流输电、柔性交直流输电、新能源发电、新型储能等电力装备领域有浓厚兴趣。
- 希望加入国企平台，获得稳定发展空间和优厚福利待遇的同学。
能力要求
- 扎实的专业基础，相关课程成绩优良。
- 研发、设计类岗位需具备较强的学习能力和创新思维；工程服务类岗位需具备动手能力和现场问题解决能力。
- 良好的团队合作精神和沟通协调能力。
- 部分岗位可能需要适应一定程度的出差或现场工作。
投递准备
- 招聘流程：投递简历 → 在线测评 → 宣讲会 → 笔试/面试 → 录用 → 签约。
- 建议：提前准备个人简历，突出项目经历、实习经历与岗位匹配度；关注官方宣讲会信息，可现场投递；提前了解博瑞电力及母公司南瑞继保的业务方向，展现行业认知。
常见问题
以下常见问题供参考，更多细节可在宣讲会或面试中咨询。
本次校招对学历和专业有什么具体要求？
博士/硕士类岗位要求电气工程、控制工程、电子信息、机械流体、工业工程、工程热物理、光学工程、腐蚀科学与防护、材料工程、信息安全、人工智能、软件工程、计算机科学与技术、财会类等专业；本科类岗位要求电气工程及其自动化、电子信息工程、自动化、能源与动力工程、机械制造及其自动化、工业工程、智能制造、质量工程、安全工程等专业。
招聘岗位有多少？
具体方向是什么？ 博士/硕士类招聘100人，岗位为研发工程师、设计工程师、工艺工程师、信息技术工程师、财务会计；本科类招聘200人，岗位为服务工程师、试验工程师、调试工程师、装配工程师、数控工程师、质量工程师、安全工程师。
工作地点在哪里？
所有岗位工作地点均在江苏常州。
如果专业不完全对口，能否投递？
建议以岗位描述的所需专业为准，对于有相关项目经历或技能的候选人，可尝试投递相近岗位，但最终由筛选和面试决定。