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中国一冶集团

中国一冶交通工程公司2027届校园招聘:建设管理类与职能管理类岗位,本科年薪9万起

中国一冶交通工程公司作为世界500强中国五矿旗下大型建筑央企的核心主力单位,现面向2027届应届毕业生启动校园招聘。招聘涵盖建设管理类与职能管理类岗位,提供具有竞争力的薪酬和完善的福利保障,期待有志于建筑行业的人才加入。

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收录 2026-09-01
2027届校园招聘中国一冶交通工程公司建设管理类职能管理类建筑央企本科年薪9万起硕士年薪15万起

招聘信息

🏢 公司简介

中国一冶集团有限公司成立于1954年,是世界500强企业中国五矿和中国中冶旗下重要一类骨干企业,是全国为数不多的“四特五甲”资质大型建筑央企和集“投资+设计+建造+运营”为一体的综合服务商。 中国一冶交通工程公司隶属于中国一冶集团有限公司,为中国一冶核心主力发展单位,主营公路、市政道路桥梁、房建、水系治理以及地下综合管廊工程。

🎯 招聘对象与条件

招聘对象:2027届应届毕业生(以毕业证、学位证为准)。 招聘条件:

  • 应届毕业生,取得毕业证、学位证书,专业对口,成绩优良。
  • 服从公司统一调配,较强的语言表达、组织沟通能力和团队协作能力,积极乐观、责任心强。
  • 愿意在建筑行业发展,认同本公司的企业文化。身心健康,勤奋上进,吃苦耐劳,品行端正。 优先条件:中共党员、学生干部、有相关专业实习经验者。

📋 岗位需求

建设管理类:

  • 土木工程、智能建造
  • 道路桥梁与渡河工程
  • 水利水电工程、给排水工程
  • 市政工程、工程力学
  • 工程管理、工程造价
  • 测量工程
  • 安全工程、消防应急 职能管理类:
  • 会计学/财务管理
  • 经济学、法学
  • 公共管理、汉语言文学
  • 人力资源管理
  • 新闻与传播学
  • 工商管理

💰 薪酬与晋升

  • 本科生正式入职定岗后年薪可达9万起;硕士生正式入职定岗后15万起,并随职务提升涨幅12%-30%。
  • 提供交通补贴、通讯补贴、计算机补贴、高温津贴以及专利工法奖励、科技成果奖励、“拔尖人才”奖励等。
  • 注册执业资格一次性奖励及津贴、安全管理岗位津贴、高速公路项目津贴。
  • 提供公平公正的多渠道晋升通道,多职业发展通道:
  • 项目管理部门副经理
  • 项目管理晋升通道
  • 行政管理晋升通道
  • 专业技术职称通道
  • 完善的继续教育培训体系,导师带徒制度、“三定”培养、“青苗人才”专项培养计划、一建考前培训班。
  • 量身定制个人职业生涯规划,多平台岗位竞聘机会。

🎁 福利保障

  • 按照国家规定提供五险两金(其中公积金缴纳比例为12%),提供免费宿舍(或住房补贴)和工作餐(或餐补)、发放一次性安家费。
  • 享受带薪年假、探亲假(全额报销路费);享受工会各类福利慰问及生日慰问礼品;全季工作服、文化衫等。
  • 定期免费职工健康体检。
  • 可落武汉市户口,政府专项落户租房补贴。

🏗️ 项目案例

  • 宜昌市江城大道下段市政工程
  • 武汉市武青堤工程
  • 肇庆砚阳调洪湖水系综合整治工程
  • 武汉市二环线金桥大道工程

📮 应聘方式

校园专场招聘流程:宣讲会 → 简历投递 → 面试 → 签约。 现场招聘需携带:个人简历2份;毕业生就业推荐表;学校教务处盖章的成绩单;三方协议。 点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

中国一冶交通工程公司面向2027届应届毕业生启动校园招聘,招聘建设管理类和职能管理类岗位。公司为世界500强旗下大型建筑央企,提供本科年薪9万起、硕士15万起的薪酬及五险两金、落户武汉等福利。

岗位解读

岗位概览

中国一冶交通工程公司是中国一冶集团有限公司的核心主力发展单位,主营公路、市政道路桥梁、房建、水系治理及地下综合管廊工程。现面向2027届应届毕业生(以毕业证、学位证为准)启动校园招聘,提供建设管理类和职能管理类两大类岗位。工作地点为全国范围内,具体项目分配服从公司统一调配。

适合人群

本次招聘面向2027届本科及以上学历应届毕业生,专业对口,成绩优良。适合具备较强语言表达、组织沟通能力和团队协作能力,积极乐观、责任心强,愿意在建筑行业长期发展的同学。优先考虑中共党员、学生干部及有相关专业实习经验者。

能力要求

基本条件:

  • 取得毕业证、学位证书,专业对口,成绩优良;
  • 服从公司统一调配,具备良好的沟通协作能力;
  • 认同企业文化,身心健康,勤奋上进,吃苦耐劳,品行端正。

专业要求:

  • 建设管理类:土木工程、智能建造、道路桥梁与渡河工程、水利水电工程、给排水工程、市政工程、工程力学、工程管理、工程造价、测量工程、安全工程、消防应急等;
  • 职能管理类:会计学/财务管理、经济学、法学、公共管理、汉语言文学、人力资源管理、新闻与传播学、工商管理等。

投递准备

校园专场招聘流程为:宣讲会 → 简历投递 → 面试 → 签约。现场招聘需携带:

  • 个人简历2份;
  • 毕业生就业推荐表;
  • 学校教务处盖章的成绩单;
  • 三方协议。

请关注中国一冶交通工程公司的校园宣讲会安排,并点击“立即投递”查看具体联系方式与投递方式。

常见问题

薪酬待遇如何?

本科生正式入职定岗后年薪可达9万起,硕士生15万起,并随职务提升涨幅12%-30%。此外还有交通补贴、通讯补贴、高温津贴、专利工法奖励、科技成果奖励等。

福利保障包括哪些?

按照国家规定提供五险两金(公积金缴纳比例12%),提供免费宿舍或住房补贴、工作餐或餐补、一次性安家费。享受带薪年假、探亲假(路费全额报销)、工会福利、健康体检等,可落武汉市户口并享受政府专项租房补贴。

晋升通道如何?

提供多渠道晋升通道,包括项目管理部门副经理、项目管理晋升通道、行政管理晋升通道、专业技术职称通道。设有导师带徒制度、“三定”培养、“青苗人才”专项培养计划及一建考前培训等。

项目地点在哪里?

公司项目遍布全国,具体工作地点服从公司统一调配,招聘城市为全国。

优先条件有哪些?

中共党员、学生干部、有相关专业实习经验者优先考虑。

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