岗位解读
岗位概览
赣州晨光稀土新材料有限公司2027届校园招聘以“元素计划”为主题，共招聘70人，面向2027届本科、硕士、专科应届毕业生，以培养生（储备人才）身份入职。
招聘方向与人数：
| 招聘方向 | 招聘人数 | 专业要求 | 工作地点 |
|---|---|---|---|
| 生产类 | 45人 | 化学工程与工艺、应用化学、冶金工程、金属材料工程、材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、自动化、工业分析技术、化验检验等相关专业 | 赣州章贡区 / 上犹县 / 全南县 / 海南 / 山东淄博 |
| 控制类 | 14人 | 自动化、电气工程及其自动化、测控技术与仪器、化学工程与工艺等相关专业，本科及以上学历 | 赣州章贡区 / 上犹县 / 全南县 / 海南 / 山东淄博 |
| 营销类 | 5人 | 市场营销或理工科背景，硕士及以上学历 | 江西赣州 |
| 人力资源类 | 3人 | 人力资源管理等相关专业，硕士及以上学历 | 江西赣州 |
| 财务类 | 2人 | 财务管理、会计学等相关专业，硕士及以上学历 | 江西赣州 |
| 信息类 | 1人 | 计算机科学与技术、软件工程等相关专业，硕士及以上学历 | 江西赣州 |
公司成立于1997年，是盛和资源控股股份有限公司（SSE：600392）全资子公司，扎根江西赣州，拥有覆盖“分离—冶炼—回收”的完整稀土产业链。
适合人群
本次校招适合以下2027届应届毕业生关注：
- 化学工程与工艺、应用化学、冶金工程、金属材料工程、材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、自动化、工业分析技术、化验检验等相关专业，希望进入稀土新材料生产方向的同学；
- 自动化、电气工程及其自动化、测控技术与仪器、化学工程与工艺等相关专业，本科及以上学历，倾向控制类岗位的同学；
- 市场营销或理工科背景，硕士及以上学历，希望从事营销类工作的同学；
- 人力资源管理等相关专业，硕士及以上学历，关注人力资源类岗位的同学；
- 财务管理、会计学等相关专业，硕士及以上学历，关注财务类岗位的同学；
- 计算机科学与技术、软件工程等相关专业，硕士及以上学历，关注信息类岗位的同学。
工作地点覆盖赣州章贡区、上犹县、全南县、海南、山东淄博等地，可结合个人意愿与岗位安排综合考虑。
能力要求
- 学历要求：面向2027届本科、硕士、专科应届毕业生，以培养生（储备人才）身份入职；控制类要求本科及以上学历，营销类、人力资源类、财务类、信息类要求硕士及以上学历。
- 专业要求：按生产类、控制类、营销类、人力资源类、财务类、信息类不同方向对应相关专业，具体以各高校现场宣讲及公司正式招聘公告为准。
- 综合素质：认同“正气 · 责任 · 规矩 · 关爱”的企业文化，具备学习能力、沟通协作能力与岗位适应能力。
- 发展意愿：愿意参与培养生“五个一”成长工程，经历1周快速融入、1个月轮岗学习、11个月定岗锤炼、1年定向培养等阶段。
投递准备
- 招聘流程：简历投递 → 初试 & 复试（线上/线下结合）→ 签订三方协议 → 实习/入职报到。
- 投递方式：点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
- 宣讲行程（持续更新中）：南昌大学9月22日（周一）上午大型双选会；江西理工大学（冶金学院）9月22日（周一）上午就业集市专场；南昌航空大学10月15日（周三）上午大型双选会；东华理工大学10月16日（周四）上午大型双选会；华东交通大学10月XX日（待公布）大型双选会。
- 材料准备：建议提前准备个人简历，明确意向方向与工作地点，关注各高校现场宣讲及公司正式招聘公告中的岗位名称、工作地点与专业要求。
- 时间提醒：招聘截止时间为2026年10月16日，请合理安排投递与面试准备。
常见问题
Q1：赣州晨光稀土2027届秋招招多少人？
本次“元素计划”共招聘70人，其中生产类45人、控制类14人、营销类5人、人力资源类3人、财务类2人、信息类1人。
Q2：大专学历可以投递吗？
可以。本次校招面向2027届本科、硕士、专科应届毕业生，以培养生（储备人才）身份入职；其中控制类要求本科及以上学历，营销类、人力资源类、财务类、信息类要求硕士及以上学历。
Q3：工作地点有哪些？
工作地点覆盖赣州章贡区、上犹县、全南县、海南、山东淄博等地，营销类、人力资源类、财务类、信息类工作地点为江西赣州。
Q4：招聘流程是怎样的？
招聘流程为简历投递、初试 & 复试（线上/线下结合）、签订三方协议、实习/入职报到。
Q5：培养生入职后如何发展？
公司设有培养生“五个一”成长工程，包含1周快速融入、1个月轮岗学习、11个月定岗锤炼、1年定向培养；并设有管理序列、专业序列（职能/技术/营销）与操作序列等多通道职业发展体系。