英孚教育2026春招管培生计划 - 上海校招岗位

英孚教育2026届Future Shaper管培计划

全球教育品牌 · 福布斯全球最佳雇主 · 亚洲最受欢迎雇主 成立60年｜全球600+学校｜52,000+员工

1. 项目亮点与培养模式 英孚教育2026届Future Shaper管培计划旨在培养具备全球视野的教育人才，核心亮点包括：

• 鼓励融通：提供多角色、多模块培训，深度覆盖前端（教学）、中端（服务）、后端（支持）全流程。
• 鼓励精进：通过系统化专业学习 + 自主选择发展方向，实现快速成长与晋升。
• 鼓励逐梦：拥有清晰的职业发展路径，助力你成就教育理想。

2. 热招岗位与职责 本次校招主要开放以下核心岗位，专为热爱教育事业、热爱英语、追求高薪资、外向型（E人）的优秀毕业生量身打造：

• 英语老师：热爱教育事业与英语，具备良好的沟通能力，负责教学相关工作。
• 学习管理师：具备客户服务意识和组织协调能力，负责学生服务与学习管理。
• 学习规划师：具备较强的分析能力和沟通能力，能为学生提供个性化学习方案。

3. 招聘对象与要求

• 学历背景：国内外高校本科及以上在读学生。
• 毕业年份：2025届 & 2026届毕业生均可投递。
• 专业要求：专业不限，外语类、教育学、学前教育等相关专业优先。
• 核心素质：
• Passion：满怀热情，热爱教育与英语。
• Nothing is Impossible：敢于突破边界，拥抱挑战。
• Customer-Centric：以客户为中心，注重体验与结果。
• Entrepreneurial Spirit：具备创业精神，主动担当、敢闯敢创。
• Be the Change：拥有变革意识，灵活应变、持续进化。

4. 专属福利与优势 英孚教育为管培生提供极具竞争力的福利体系：

• 六险一金：入职即缴，保障全面。
• 落户支持：提供留学生落户政策指导与材料协助。
• 带薪年假：起步10天，随司龄增长。
• 子女福利：享受英孚旗下课程专属福利。

5. 申请流程与时间安排

• 阶段：时间节点

• 说明

• 网申开启：即日起 — 2026年5月21日

• 通过官方通道提交申请

• 线下群面 & Open Day：2026年5月27日

• 参与线下群面及开放日活动

• 录用通知发放：2026年5月29日

• 发放录用通知

• 总部新人培训营：2026年6月

• 参加总部组织的集中培训

• 正式入职校区：2026年7月

• 正式入职并开始工作 点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

英孚教育2026春招启动，面向2025及2026届本科及以上在读学生，提供英语老师、学习管理师、学习规划师等管培岗位。项目强调多角色轮岗与快速晋升，适合热爱教育、具备创业精神及外向型性格的毕业生。