岗位概览
HRnetGroup（和乐网管理咨询（上海）有限公司）正式启动2027届HR管培生秋季校园招聘。本次招聘面向本科及以上学历、0-2年HR经验（含实习）的候选人，专业不限。工作地点覆盖上海、北京、广州、深圳、苏州、成都、香港、台北、高雄、新竹、西安等11个城市。
作为亚太领先的人力资源集团，HRnetGroup将为管培生提供更前端的业务视角、国际平台与系统化培训，帮助你摆脱单纯筛简历、排面试的循环，深入理解业务本质。
适合人群
如果你符合以下任一情况，本次HR管培生秋招将很适合你：
- 初入职场的应届毕业生：本科及以上学历，2027届或往届毕业生均可尝试（0-2年经验）。
- 入行1~2年的HR新人：想要突破现有工作模式，接触业务前端，获得更大的自主空间。
- 对人有强烈好奇心，热爱招聘：不怕被拒绝，乐于通过人才寻访与组织发展创造价值。
注意：本次招聘对专业没有限制，任何专业背景的同学都可投递。
能力要求
HRnetGroup希望寻觅具备以下特质的候选人：
- 学历背景：本科及以上学历，0–2年HR经验（含实习），专业不限。
- 初心信念：热爱招聘，不怕拒绝，对人有强烈好奇心。
- 核心特质：共情力佳，善于维系员工关系；内心坚韧，可承压前行。
- 做事风格：崇尚主动出击、勇敢试错，并在复盘中持续精进。
加入后，你将负责公司内部招聘、校招运营与雇主品牌建设、招聘数据分析与复盘、员工活动策划与组织等工作。
投递准备
投递前请准备：
- 个人简历：突出你的教育背景、实习经历或HR相关经验，尤其是与招聘、组织发展、员工关系相关的部分。
- 自我认知：思考你为何对HR充满热情，以及你如何应对挑战与压力。
- 投递时间：本次秋招截止时间为2026年10月3日，请尽早投递。
投递方式：请关注和乐网管理咨询（上海）有限公司官方招聘渠道或HRnetGroup官网的“立即投递”入口，获取最新联系方式与投递指引。
常见问题
- 本次秋招对毕业时间有严格要求吗？
本次招聘面向0-2年HR经验候选人，包括应届毕业生和入行1-2年的HR新人。本科及以上学历即可，专业不限。具体毕业时间要求可参考官方说明，但通常2027届及更早毕业的同学均可尝试。
- 工作地点有哪些？需要服从分配吗？
本次秋招覆盖上海、北京、广州、深圳、苏州、成都、香港、台北、高雄、新竹、西安共11个城市。具体工作地点会根据业务需求和个人意愿在面试中沟通，不会强制分配。
- 没有HR实习经验可以投递吗？
可以。只要你对招聘有热情，具备良好的共情力和抗压能力，并愿意主动学习和试错，即使没有正式HR实习经验，也欢迎投递。面试中我们会重点考察你的潜力与匹配度。
- 管培生的培养周期和成长路径是怎样的？
根据官方介绍，成长路径分为三阶段：0-6个月负责实习生项目招聘，协助员工活动；6-12个月吃透全流程招聘闭环，对接业务部门；12-24个月攻坚高端人才寻访，参与雇主品牌推广。集团提供系统化培训、工具库和实战案例库。
- HRnetGroup是一家什么样的公司？
HRnetGroup成立于1992年，2017年在新加坡交易所上市（SGX：CHZ），是亚太领先的人力资源集团。旗下拥有19个品牌，覆盖亚洲20个发达城市，在中国有HRnetOne、PeopleSearch、RecruitFirst、REForce、AllwaysHRnet等品牌。全球超900名专业顾问，服务30+行业。
关于HRnetGroup
HRnetGroup集团成立于1992年，2017年于新加坡交易所上市（SGX：CHZ），是亚太领先的人力资源集团。全球布局覆盖19个品牌、亚洲20个发达城市，中国品牌矩阵包括HRnetOne、PeopleSearch、RecruitFirst、REForce、AllwaysHRnet。集团拥有超900名专业咨询顾问及近50,000名合同制人才资源池，服务领域覆盖30+行业。
本次27秋招由和乐网管理咨询（上海）有限公司主体运营，欢迎符合条件的人才投递。