岗位概览
景瑞服务2027届校园招聘已启动，面向2027届统招全日制高等院校应届毕业生，招聘项目管理、市场拓展、人力行政三个方向的管培生。工作地点覆盖上海、江苏、浙江、重庆、湖北、湖南、四川等全国50余城，可根据个人意愿灵活选择。
景瑞服务（上海景瑞物业管理有限公司）成立于1996年，是中国物业管理协会常务理事单位、上海市物业管理行业协会副会长单位，服务覆盖全国50+城市，管理面积超5000万平方米，业态涵盖住宅、园区、写字楼、医院、学校、商业综合体、城市运营等全场景。
校招生在景瑞服务被称为“瑞翼生”，对应“瑞翼计划”管培生成长体系。该计划自2010年起持续开展，已培养16届高潜人才。
适合人群
- 2027届统招全日制高等院校应届毕业生，大专及以上学历均可投递；
- 对物业管理、城市服务、市场拓展或人力行政方向有兴趣，愿意从一线实践起步；
- 专业不限，物业管理、房地产开发与经营、市场营销、酒店管理、公共事业管理、人力资源管理、行政管理、工商管理、心理学等相关专业优先；
- 具备服务意识、抗压能力、沟通表达能力与逻辑思维能力；
- 自信阳光、责任心强、富有团队协作精神；
- 学生干部、中共党员、退伍军人、有相关实习或实践经历者优先。
能力要求
项目管理管培生：从项目一线起步，逐步发展为项目经理或品质运营专家，需要较强的现场执行、客户沟通与问题解决能力。
市场拓展管培生：参与物业市场拓展全流程，逐步发展为市场拓展负责人或职能专家，市场营销类专业优先，需要信息搜集、商务沟通与项目推进能力。
人力行政管培生：从招聘、培训、薪酬绩效等模块切入，逐步发展为分公司人力行政负责人或职能专家，人力资源管理、行政管理、工商管理、心理学等相关专业优先。
培养体系包含集中学习（外部管理课程+内部专业分享）、双导师制（专业导师+生涯导师）、双向轮岗（职能管理岗与项目一线岗交替实践）、动态评估（每半年述职评估）、晋升激励（培养期内每年2次统一调薪/晋升机会）以及“以考代学”、考证支持、读书分享、对标学习等自我驱动机制。
成长路径参考：1–2年胜任主管级岗位，3–4年胜任经理级岗位，5–8年胜任总监级岗位。
投递准备
- 明确方向：结合自身专业与兴趣，在项目管理、市场拓展、人力行政三个方向中选择优先投递方向；
- 准备简历：突出学生干部经历、实习实践、项目经历与获奖情况，体现服务意识与团队协作；
- 了解企业：提前了解景瑞服务的业务布局、在管业态与“瑞翼计划”培养体系，便于面试交流；
- 关注时间：本次秋招截止时间为2026年11月27日，建议尽早完成投递；
- 查看投递方式：点击“立即投递”查看联系方式与具体投递方式。
薪资福利参考：本科起薪6000–7000元/月，专科5000–6600元/月，硕士首年年薪8–10万元+（具体面议）；全额缴纳五险一金，带薪年假/病假，通讯补贴、餐费补贴、高温补贴，节日福利、生日惊喜、工会福利，首年提供员工宿舍或租房补贴，半年度绩效奖金与多样化专项激励，并提供学费资助与报销政策支持继续教育。
常见问题
Q1：景瑞服务2027秋招面向哪些人？ 面向2027届统招全日制高等院校应届毕业生，大专及以上学历均可投递，专业不限。
Q2：本次招聘有哪些岗位方向？ 包括项目管理管培生、市场拓展管培生、人力行政管培生三个方向。
Q3：工作地点可以选择吗？ 工作地点覆盖上海、江苏、浙江、重庆、湖北、湖南、四川等全国50余城，可根据个人意愿灵活选择。
Q4：薪资待遇如何？ 本科起薪6000–7000元/月，专科5000–6600元/月，硕士首年年薪8–10万元+（具体面议），培养期内每年2次统一调薪机会。
Q5：投递截止时间是什么时候？ 本次秋招截止时间为2026年11月27日，建议尽早投递。