岗位解读
岗位概览
金开新能源股份有限公司（简称“金开新能”，股票代码：SH600821）为国有控股、沪市主板上市公司，控股股东为天津市国资委与国家开发银行，战略定位为“央地协同”混改典范。本次2027届校园招聘面向2027届海内外高校应届毕业生，招聘方向覆盖集团总部与专业子公司。
集团总部招聘方向包括：
- 业务开发方向：投资开发、行业研究、电力交易
- 运营管理方向：工程技术、电气工程、数字化（含能源数字化、智能运维、AI算法等方向）、资本运营、证券事务
- 职能管理方向：合规风控、财务管理、人力资源、行政管理
专业子公司招聘方向包括：
- 供应链子公司：业务运营、合规风控，岗位示例含供应链管理、合同法务、风险控制等
- 智算子公司：项目经理、行政管理，岗位示例含算电协同项目管理、数据中心运营管理、智算平台支持等
- 火电项目子公司：技术类储备岗，岗位示例为储备技术员（热动、电气、自动化、环保等相关专业）
工作地点涉及北京市、天津市、上海市、贵州省毕节市赫章县等地。学历要求以本科及以上为主，部分技术类岗位接受大专及以上。
适合人群
本次校招适合以下人群关注：
- 2027届海内外高校应届毕业生，本科及以上学历为主，部分技术类岗位接受大专及以上学历；
- 专业背景涵盖能源动力类、电气类、自动化类、计算机/人工智能类、经济/金融/财务类、法律/合规类、管理类等相关专业；
- 对新能源、电力、清洁能源、算电协同等方向有长期发展意愿；
- 具备较强的学习能力、沟通协作能力和责任意识；
- 认同绿色低碳发展理念，愿投身新能源与新型电力系统建设事业。
如果你希望进入国有控股上市平台，同时接触新能源项目开发、投资、建设、运维及综合能源服务等业务，可以重点关注本次校招。
能力要求
结合岗位方向，招聘方期待候选人具备以下能力：
- 学习能力：能够快速理解新能源项目、电力交易、数字化运维、算电协同等业务场景；
- 沟通协作能力：总部与子公司岗位均涉及跨部门、跨区域协作；
- 责任意识：能源项目与合规风控岗位对严谨性要求较高；
- 专业基础：技术类岗位关注热动、电气、自动化、环保、计算机/人工智能等专业背景；职能类岗位关注经济、金融、财务、法律、合规、管理等相关背景；
- 行业认同：对绿色低碳发展理念和新型电力系统建设有认同感。
投递准备
准备投递金开新能2027届校招时，建议从以下方面入手：
- 确认届别与学历：本次招聘面向2027届海内外高校应届毕业生，学历要求以本科及以上为主，部分技术类岗位接受大专及以上。
- 匹配岗位方向：根据自身专业与兴趣，在集团总部业务开发、运营管理、职能管理，以及供应链子公司、智算子公司、火电项目子公司中选择合适方向。
- 关注工作地点：岗位涉及北京市、天津市、上海市、贵州省毕节市赫章县等地，投递前确认可接受的城市安排。
- 准备专业材料：技术类岗位可突出热动、电气、自动化、环保、计算机/人工智能等课程或项目经历；职能类岗位可突出财务、法律、合规、管理等相关实践。
- 留意截止时间：本次校招截止时间为2026年11月15日，建议尽早通过官方招聘渠道查看联系方式与投递方式。
常见问题
金开新能2027届校招面向哪些人？
面向2027届海内外高校应届毕业生，学历要求以本科及以上为主，部分技术类岗位接受大专及以上。
本次校招有哪些工作地点？
工作地点涉及北京市、天津市、上海市、贵州省毕节市赫章县等地，具体以岗位安排为准。
非技术类专业可以投递吗？
可以。招聘方向覆盖经济/金融/财务类、法律/合规类、管理类等相关专业，集团总部职能管理方向及供应链子公司合规风控等岗位均有对应需求。
投递截止时间是什么时候？
本次校招截止时间为2026年11月15日，建议通过官方招聘渠道查看联系方式与投递方式并及时投递。
加入后有哪些培养与发展机会？
公司提供“导师制+轮岗制+专项训练营”培养体系，以及管理序列与专业序列双通道发展路径，并提供六险二金、带薪年假、健康体检、节日福利、人才公寓/租房补贴等福利。