贵州凯辉商业集团有限公司
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凯辉集团26春招管培生-贵州重庆应届生校招5-7K

贵州凯辉商业集团有限公司2026届管培生春招正式启动!面向2026届本科及以上毕业生,招聘商品管理、运营管理、职能管理、市场营销四个方向共100人,工作地点覆盖贵州省及重庆市,薪资5-7K/月。提供系统培养、高管带教、双通道晋升,助力应届生快速成长。

收录 2026-06-10截止 2026-08-09
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招聘信息

商品管理方向

  • 岗位内容:涵盖商品采购对接、供应商洽谈合作、库存精细化管控、物流链路统筹优化,全面提升集团供应链运转效率。

运营管理方向

  • 岗位内容:负责商业综合体、线下门店日常运营管理,统筹人货场优化、门店业绩数据分析与提升,定向培养精细化运营管理型人才。

职能管理方向

  • 岗位内容:负责财务核算管控、人才招聘培养、培训体系搭建、行政统筹保障等工作,全方位支撑集团各业务板块高效运转。

市场营销方向

  • 岗位内容:主打品牌营销策划、新媒体内容推广、品牌形象宣传、会员体系运营等工作,助力品牌影响力持续放大、市场口碑稳步提升。

培养体系

  • 1周全员集中集训:涵盖企业文化、业务全流程、职场素养,加速角色转换
  • 专属高管导师带教:集团中高层干部1对1指导,定制个人成长计划
  • 多岗位轮岗机制:深度体验核心业务+职能全模块,构建全局视野
  • 双通道晋升路径:管理通道(主管→经理→总监→高管)与专业通道(专员→高级专员→专家→首席专家)

✨ 福利待遇

  • 应届生首年综合薪资:5000–7000元/月(含岗位薪资+学历补贴+生活补贴+下店补贴等多项叠加)
  • 带薪年假、带薪培训、节日专属福利 点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

贵州凯辉商业集团有限公司2026届管培生春招,面向2026届本科及以上毕业生,招聘商品管理、运营管理、职能管理、市场营销四个方向共100人,工作地点贵州、重庆,薪资5-7K/月。

岗位解读

岗位概览

贵州凯辉商业集团有限公司2026届管培生春招,面向2026届本科及以上毕业生,招聘商品管理、运营管理、职能管理、市场营销四个方向共100人,工作地点贵州、重庆,薪资5-7K/月。

适合人群

适合2026届本科及以上学历的应届生,专业不限,对消费品、零售行业有热情,愿意在贵州或重庆发展,具备良好的学习能力和团队协作精神。

能力要求

  • 商品管理方向:具备数据分析能力、沟通协调能力,对供应链流程有兴趣。
  • 运营管理方向:有门店运营或项目管理经验优先,注重细节和执行力。
  • 职能管理方向:财务、人力资源、行政管理等相关专业背景,逻辑清晰。
  • 市场营销方向:创意策划能力强,熟悉新媒体工具,有文案或活动经验。

投递准备

  • 准备个人简历,突出实习或项目经历。
  • 了解凯辉集团业务(消费品零售、商业综合体运营)。
  • 关注截止日期:2026年8月9日。
  • 通过官方渠道投递,保持通讯畅通。

常见问题

Q1:

管培生培养周期多长?

培养体系包括1周集中集训、高管带教、多岗位轮岗,具体周期视个人发展而定,通常为1-2年。

Q2:

工作地点如何分配?

主要分布在贵州省和重庆市,具体城市根据业务需求和候选人意愿协商。

Q3:

薪资待遇是否包含五险一金?

综合薪资5-7K/月包含岗位薪资、学历补贴、生活补贴等,具体福利待遇以公司政策为准。

Q4:

非相关专业可以投递吗?

可以,专业不限,但需展示对应方向的能力和兴趣。

Q5:

面试流程是怎样的?

通常包括简历筛选、初试、复试,部分岗位可能有笔试或小组讨论。

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