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中国邮政储蓄银行四川省分行

中国邮政储蓄银行四川省分行2027秋招:U培生、销售与客户服务经理岗位全解析

中国邮政储蓄银行四川省分行启动2027校园招聘,面向2027届境内外毕业生,开放U培生(销售精英)、U培生(金融科技)、销售岗位、客户服务经理四类岗位,工作地点覆盖四川省分行本部、全省21家二级分行及直属支行。报名截止北京时间2026年10月7日24:00,流程含网申、笔试、面试、体检背调及录用。

截止时间等信息经过二次处理可能存在误差,请以企业官方信息为准。

收录 2026-09-23截止 2026-10-07
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招聘信息

🏢 关于我们

中国邮政储蓄银行四川省分行立足巴蜀、深耕本土,机构规模包括:

  • 21家二级分行
  • 1个直属支行
  • 142个一级支行
  • 530个自营网点 服务力量方面,超10,000名邮储人每日奔赴热土,服务超5000万客户。 荣誉资质包括:全国文明单位、四川省五一劳动奖状、服务民生支持实体经济社会责任奖、最佳小微金融服务银行奖、全省普惠性服务工作先进集体、服务乡村振兴先进单位。

🎓 招聘对象

  • 类别:时间要求

  • 学历/证书要求

  • 境内院校毕业生:2027年1月1日—2027年8月31日期间毕业

  • 取得毕业证、学位证

  • 境外院校毕业生:2026年9月1日—2027年8月31日期间毕业

  • 能按时获得学历(学位)证书,并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证

🎯 招聘岗位与方向

本次招聘覆盖四川省分行本部、全省21家二级分行及直属支行辖内机构,共设三大类岗位:

U培生(销售精英)

  • 岗位描述:各级分行金融销售领域人才储备
  • 培养方向:成长为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家和金融服务解决方案专家
  • 培养路径:入职后安排轮岗锻炼,根据培养情况、个人特长及工作需要聘任至对应岗位

U培生(金融科技)

  • 岗位描述:各级分行金融科技领域人才储备
  • 培养方向:成长为技术扎实、实践丰富、富有创新精神的专业类岗位人才
  • 培养路径:入职后安排轮岗锻炼,结合发展评估与岗位需求定岗

销售岗位

  • 岗位描述:在支行从事金融产品销售、市场拓展、客户关系维护等工作
  • 培养方向:成长为具备前沿市场开拓、客户经营及风险防控能力的金融专家

客户服务经理

  • 岗位描述:在营业网点从事柜面业务办理、厅堂服务、客户需求识别与推介等综合服务工作
  • 培养方向:成长为网点运营专家和综合金融服务专家;表现优异者可择优选聘至销售序列或分行专业序列 点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

🎁 福利保障(六险两金)

  • 养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、补充医疗保险
  • 企业年金、住房公积金

🌟 培养体系:

启明星计划

  • 专业培训 + 职业规划 + 集体座谈 + 内部导师制

💼 日常关怀

  • 交通补贴、通讯补贴、午餐补贴
  • 年度体检、节日福利、员工困难帮扶
  • “职工小家”、“兴趣小组”、“妈咪小屋”、生日礼物等人文关怀

📋 应聘流程

  • 步骤:内容

  • 备注

  • 第一步:网申 & 资格审查

  • —

  • 第二步:笔试

  • 时间另行通知

  • 第三步:面试

  • 时间另行通知

  • 第四步:体检、背景调查及录用

  • 时间另行通知

报名截止时间:北京时间2026年10月7日24:00。

⚠️ 重要提醒

  • 应聘者如在中国邮政集团有限公司或中国邮政储蓄银行系统内有亲属在职,须如实填写相关信息。
  • 对瞒报、漏报、错报亲属信息者,我行有权取消其应聘资格,并解除相关协议约定。

🚀 加入我们

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中国邮政储蓄银行四川省分行2027校园招聘,面向2027届境内外毕业生,招聘U培生(销售精英)、U培生(金融科技)、销售岗位、客户服务经理等岗位,工作地点覆盖四川省分行本部、全省21家二级分行及直属支行,报名截止2026年10月7日24:00。

岗位解读

岗位概览

中国邮政储蓄银行四川省分行2027校园招聘面向2027届境内外毕业生,工作地点覆盖四川省分行本部、全省21家二级分行及直属支行辖内机构。本次招聘共设三大类岗位:

  • U培生(销售精英):各级分行金融销售领域人才储备,培养方向为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家与金融服务解决方案专家,入职后安排轮岗锻炼。
  • U培生(金融科技):各级分行金融科技领域人才储备,培养方向为技术扎实、实践丰富、富有创新精神的专业类岗位人才,入职后轮岗锻炼并结合发展评估定岗。
  • 销售岗位:在支行从事金融产品销售、市场拓展、客户关系维护等工作,培养方向为具备前沿市场开拓、客户经营及风险防控能力的金融专家。
  • 客户服务经理:在营业网点从事柜面业务办理、厅堂服务、客户需求识别与推介等综合服务工作,表现优异者可择优选聘至销售序列或分行专业序列。

报名截止时间为北京时间2026年10月7日24:00。

适合人群

本次招聘对毕业时间有明确要求:

  • 境内院校毕业生:2027年1月1日至2027年8月31日期间毕业,并取得毕业证、学位证。
  • 境外院校毕业生:2026年9月1日至2027年8月31日期间毕业,能按时获得学历(学位)证书,并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

学历要求为本科。适合希望扎根四川、在银行零售与网点一线发展,或希望在分行金融科技方向积累实践经验的同学。

能力要求

  • 销售精英方向:需要具备市场开拓意识、客户沟通能力和一定的风险意识。
  • 金融科技方向:需要技术基础扎实,具备实践能力和创新精神。
  • 销售岗位:需要具备金融产品销售、市场拓展与客户关系维护的意愿与潜力。
  • 客户服务经理:需要具备柜面业务办理、厅堂服务、客户需求识别与推介的综合服务能力。

投递准备

应聘流程共四步:网申与资格审查、笔试、面试、体检背景调查及录用,笔试与面试时间另行通知。

准备建议:

  1. 在报名截止时间2026年10月7日24:00前完成网申,避免临近截止集中提交。
  2. 如实填写个人信息。如在中国邮政集团有限公司或中国邮政储蓄银行系统内有亲属在职,须如实填写相关信息;对瞒报、漏报、错报亲属信息者,我行有权取消其应聘资格,并解除相关协议约定。
  3. 提前准备毕业时间、学历学位及境外学历认证等材料,确保符合招聘对象的时间要求。

常见问题

Q1:本次招聘的报名截止时间是什么时候?

报名截止时间为北京时间2026年10月7日24:00。

Q2:工作地点有哪些?

覆盖四川省分行本部、全省21家二级分行及直属支行辖内机构,涉及四川省、成都市等地。

Q3:境外院校毕业生可以报名吗?

可以。境外院校毕业生需在2026年9月1日至2027年8月31日期间毕业,并能按时获得学历(学位)证书,取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

Q4:福利保障包括哪些?

提供六险两金,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、补充医疗保险,以及企业年金和住房公积金。

Q5:培养体系是怎样的?

设有启明星计划,包含专业培训、职业规划、集体座谈和内部导师制。

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常见问题

本次招聘的报名截止时间是什么时候?

报名截止时间为北京时间2026年10月7日24:00。

工作地点有哪些?

覆盖四川省分行本部、全省21家二级分行及直属支行辖内机构,涉及四川省、成都市等地。

境外院校毕业生可以报名吗?

可以。境外院校毕业生需在2026年9月1日至2027年8月31日期间毕业,并能按时获得学历(学位)证书,取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

福利保障包括哪些?

提供六险两金,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、补充医疗保险,以及企业年金和住房公积金。

培养体系是怎样的?

设有启明星计划,包含专业培训、职业规划、集体座谈和内部导师制。

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