岗位解读
岗位概览
上海三盛健康科技股份有限公司2026校招面向本科及以上学历，工作地点为上海市奉贤区（临港新片区上海奉贤东方美谷园）。本次招聘以管培生岗位为主，覆盖技术研发、新媒体运营、项目经理、外贸销售、质量、生产运营等方向，年薪区间为10-20万，具体岗位如下：
| 岗位 | 招聘人数 | 年薪 | 学历与专业要求 |
|---|---|---|---|
| 技术研发管培生 | 2人 | 15-20万 | 本科及以上，机械或电子专业 |
| 新媒体运营管培生 | 5人 | 15-20万 | 2026届/2027届全日制本科及以上，专业不限 |
| 项目经理管培生 | 2人 | 15-20万 | 本科及以上，理工类背景，应届毕业生优先 |
| 外贸销售管培生 | 5人 | 10-20万 | 国际贸易或英语等专业，有外贸实习经验者优先 |
| 质量管培生 | 2人 | 10-20万 | 本科及以上，机械、材料、自动化或质量管理相关专业应届毕业生 |
| 生产运营管培生 | 10人 | 10-20万 | 2026届全日制本科及以上，工科专业，材料、模具类专业优先 |
适合人群
本次校招适合不同专业背景的应届毕业生：
- 机械、电子、材料、自动化等工科专业同学，可关注技术研发管培生、质量管培生、生产运营管培生；
- 国际贸易、英语等专业且有外贸实习经验的同学，可关注外贸销售管培生；
- 专业不限、对新媒体行业有热忱的同学，可关注新媒体运营管培生，2026届与2027届均可；
- 理工类背景、愿意学习项目开发流程且能适应出差的同学，可关注项目经理管培生。
能力要求
不同岗位的能力要求各有侧重：
- 技术研发管培生：需与客户研发部门对接，完成设计任务转化和评审，参与新产品开发协调及重大生产或技术问题解决，要求进取心强、有大局观及前瞻性；
- 新媒体运营管培生：需推进线下零售、抖音运营、小红书推广、社群运营等业务，具备数据分析与项目管理能力，热情开朗、自驱力突出；
- 项目经理管培生：协助项目开发，学习项目开发流程，要求逻辑与表达能力强，有C1驾照并能适应出差；
- 外贸销售管培生：负责全球客户开发与维护，英语口语流利、熟悉商务邮件往来，具备独立开拓市场能力；
- 质量管培生：协助制定并执行生产线质量检验标准，熟悉ISO9001基础理论，了解六西格玛或精益生产基本理念，能适应制造业一线工作环境；
- 生产运营管培生：入职后系统化轮岗，覆盖模具开发、设备调试、生产制程、品质管控等核心岗位，要求具备基础数据分析与问题排查能力，愿意扎根生产技术领域长期发展。
投递准备
投递前建议做好以下准备：
- 对照岗位表中的学历与专业要求，选择匹配度最高的岗位方向；
- 梳理与岗位相关的实习、项目或竞赛经历，例如外贸实习、生产现场管理、设备运维、模具实操、工艺优化等；
- 外贸销售岗位可准备英语口语与商务邮件能力的说明；项目经理岗位可说明驾照与出差意愿；
- 关注福利待遇信息：专业培训、出国机会、免费工作餐、五险一金、生日会、带薪年假、节假日礼品等；
- 通过投递入口查看联系方式与具体投递方式，按官方要求提交材料。
常见问题
三盛 2026 校招的工作地点在哪里？
工作地点为上海市奉贤区，总部位于临港新片区上海奉贤东方美谷园。
非工科专业可以投递吗？
可以关注新媒体运营管培生，该岗位专业不限，面向2026届/2027届全日制本科及以上学历；外贸销售管培生则倾向国际贸易或英语等专业。
2027届毕业生可以投递哪些岗位？
新媒体运营管培生明确接受2027届全日制本科及以上学历，其他岗位以2026届或应届毕业生要求为准。
管培生岗位的薪资范围是多少？
技术研发、新媒体运营、项目经理管培生年薪为15-20万；外贸销售、质量、生产运营管培生年薪为10-20万。
生产运营管培生如何定岗？
入职后先进行系统化轮岗，覆盖模具开发、设备调试、生产制程、品质管控等核心岗位，轮岗结束后结合个人特长、考核成绩、个人意愿及公司业务需求双向选择定岗。