岗位解读
岗位概览
三一集团2027届小语种校园招聘提前批正式启动，面向在华留学生及小语种专业应届毕业生（本科、硕士、博士均可投递）。招聘岗位包括国际服务管理专员、国际营销管理专员、国际营销经理、国际服务工程师、国际配件管理专员、国际物流专员、国际财务专员、国际人力资源专员、国际行政/运营专员等。工作地点覆盖亚洲（俄罗斯莫斯科、越南、泰国、韩国釜山、印度尼西亚、土耳其、哈萨克斯坦/乌兹别克斯坦、波兰、法国巴黎、英国格拉斯哥/肯特）、非洲（安哥拉、刚果（金）、喀麦隆、莫桑比克）、拉丁美洲（秘鲁、哥伦比亚、阿根廷、巴西）等多个国家。
适合人群
- 2027届在华留学生（本科、硕士、博士），专业不限，但需具备小语种能力（如俄语、越南语、泰语、韩语、印尼语、土耳其语、哈萨克语、波兰语、法语、英语、葡萄牙语、西班牙语等）。
- 小语种专业应届毕业生，对国际业务、高端装备制造行业感兴趣。
- 希望在全球平台上快速成长，参与国际市场开拓的毕业生。
能力要求
- 语言能力：流利使用目标小语种（如俄语、越南语、泰语、韩语、印尼语、土耳其语、哈萨克语、波兰语、法语、英语、葡萄牙语、西班牙语等），具备良好的沟通和商务谈判能力。
- 专业背景：本科及以上学历，专业不限，但国际营销、国际财务、国际人力资源等岗位优先考虑相关专业。
- 综合素质：具备跨文化适应能力、团队协作精神、抗压能力，愿意长期驻外工作。
- 其他：有海外学习或实习经历者优先。
投递准备
- 简历：中英文或目标小语种简历，突出语言能力、国际经历、相关实习或项目。
- 求职信：简要说明为何选择三一集团及目标岗位，展示对国际业务的热情。
- 证书：语言等级证书（如DELE、DELF、HSK等）、学历学位证明、获奖证书等。
- 投递方式：点击“立即投递”查看联系方式与投递方式，建议尽早提交。
- 截止日期：2026年8月17日（提前批），请留意官方通知或关注后续更新。
常见问题
###
- 三一集团小语种校招提前批和正式批有什么区别？
提前批面向2027届在华留学生及小语种专业应届毕业生，提供优先筛选和面试机会，部分岗位可能提前发放offer。正式批将在后续开放更多岗位。 ###
- 工作地点是否必须服从分配？
招聘岗位的工作地点覆盖全球多个国家，投递时可根据个人意愿选择意向区域，但最终安排需结合业务需求和候选人能力。 ###
- 非小语种专业但具备小语种能力可以投递吗？
可以。招聘面向在华留学生及小语种专业应届毕业生，但非小语种专业学生若具备流利的小语种能力，也可投递，需在简历中注明语言水平。 ###
- 面试流程是怎样的？
选拔流程包括简历筛选、语言测试、面试（可能含多轮）、终面等环节，具体安排请留意官方通知或关注后续更新。 ###
- 海外岗位的薪酬福利如何？
三一集团提供具有市场竞争力的薪酬体系及海外补贴，具体薪资根据岗位、工作地点和个人经验确定。