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陕西地矿投资有限公司

陕西地矿投资有限公司2027年度校园招聘公告:西安国企经济学金融学岗位报名指南

陕西地矿投资有限公司是2019年经陕西省国资委批准、由陕西地矿集团出资设立的国有独资企业,业务涵盖矿产项目投资、矿产品贸易、自然资源综合利用、生态修复与投资管理。本次2027年度校园招聘面向全国普通高校及国(境)外院校应届毕业生和择业期内未落实工作单位的毕业生,重点招录经济学、金融学等专业人才,报名截止2026年10月31日。

截止时间等信息经过二次处理可能存在误差,请以企业官方信息为准。

收录 2026-10-21
陕西地矿投资有限公司2027年度校园招聘西安国企校招经济学专业金融学专业国有独资企业择业期毕业生矿产项目投资

招聘信息

🏢 公司简介

陕西地矿投资有限公司是经陕西省人民政府国有资产监督管理委员会批准,2019年由陕西地矿集团有限公司出资设立的国有独资法人企业。公司现设职能部门8个,所属控股子公司2家。 公司主要业务涵盖:

  • 矿产项目投资
  • 矿产品贸易
  • 自然资源综合利用
  • 生态修复
  • 投资管理

🎯 招聘范围与岗位

本次招聘面向全国普通高等院校、国(境)外院校应届毕业生及国家规定择业期内未落实工作单位的毕业生。重点招录经济学、金融学等专业人才。 具体招聘岗位、招聘人数、专业要求、学历学位等要求详见附件1《陕西地矿投资有限公司2027年度招聘岗位表》。

✅ 基本报考条件

  1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,遵纪守法,品行端正,作风正派;

  2. 具备良好的思想政治素养、职业道德和个人品行,责任心、事业心强,吃苦耐劳,具备良好的团队协作能力和沟通能力;

  3. 具备岗位所需专业、学历条件,岗位特殊要求以附件岗位表为准;

  4. 身心健康,能够适应野外作业、外勤出差、项目驻场等岗位工作环境及工作强度;

  5. 在校期间表现良好,无违纪违规、学术不端记录,按时完成学业,能够按期取得对应学历学位证书;

  6. 严格执行国企亲属回避制度,应聘人员须如实、完整填报本人与应聘单位在职员工的近亲属关系,主动报备回避情形。

⛔ 不得报考情形

  1. 曾因犯罪受过刑事处罚,或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查、尚未作出结论的;

  2. 参与非法组织、邪教组织,存在危害国家安全、损害社会公共利益言行的;

  3. 存在学术造假、论文抄袭、简历造假等学术不端行为,或被列入失信被执行人、失信联合惩戒名单的;

  4. 尚未解除党纪、政务处分,或正在接受纪检监察、纪律审查的;

  5. 在读全日制硕士研究生、博士研究生,不得以已取得的低学历(本科)报考本次岗位;

  6. 隐瞒亲属任职关系,报考后即构成招聘回避情形的;

  7. 法律法规、国企招聘管理规定明确不得聘用的其他情形。

🗂️ 招聘程序

本次校园招聘按照以下流程依次开展: 发布公告 → 线上报名(投递简历) → 简历筛选及资格审查 → 笔试 → 面试(专业测试) → 体检 → 公示 → 录用审批 → 签约入职

📝 报名与资格审查

  • 本次招聘以线上报名为主,线下仅接收省国资委组织的“招才引智”活动和本单位到各高校参加校园招聘时应聘人员的简历,不接受其他方式的报名。
  • 每人限报1个岗位,报名信息提交后不得修改、不可重复报名。
  • 报名时间截止至:2026年10月31日。 点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
  • 资格审查贯穿招聘全流程,任一环节发现应聘人员不符合报考条件、材料虚假、信息隐瞒、弄虚作假的,立即取消应聘及录用资格,相关责任由本人承担。

🧪 笔试、面试、体检与公示

  • 笔试、面试及专业测试:本次招聘由集团公司统筹、我单位具体组织实施笔试、面试及专业能力测试。综合成绩相同时,优先录取面试成绩较高者。
  • 体检:根据考生综合成绩排名,按照岗位招聘计划人数1:1比例确定入围体检人员名单。体检标准严格参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格、自愿放弃、逾期未参加体检的,取消入围资格,按综合成绩排名依次等额递补。
  • 公示:确定的拟录用人员名单,在陕西地矿投资有限公司官方网站进行公示。公示期间接受社会监督和举报,公示期满无异议的,进入录用环节;公示收到异议且核查属实的,取消录用资格。对无合适人选的岗位,可空缺不录用。

📌 录用入职与注意事项

录用审批及入职:公示无异议人员,按照陕西地矿投资有限公司人力资源管理制度完成逐级审批,正式下发录用通知。入职后统一签订劳动合同,实行试用期管理。试用期考核合格予以转正;考核不合格,依法解除劳动关系。 注意事项:

  1. 本次招聘不收取任何费用,未委托第三方机构,所有招聘信息以陕西地矿投资有限公司官网官方公告为准,谨防诈骗。

  2. 招聘各环节入围人员以电话、短信、官方邮件通知,未入围人员不再单独通知,请应聘人员保持通讯畅通,因个人停机、失联、未及时查看消息造成的后果,本人自行承担。

  3. 应聘人员须对报名材料、填报信息的真实性负责,凡存在弄虚作假、考试舞弊等违规行为,一经查实,立即取消应聘、录用资格。

  4. 严格执行亲属回避制度,应聘人员必须如实申报亲属任职信息;招聘工作人员与应聘人员存在亲属关系的,必须主动申请回避。

  5. 本次招聘全程接受陕西地矿投资有限公司纪检监察部门监督,招聘全过程合规透明,如有违规违纪线索,可实名向陕西地矿投资有限公司招聘监督领导小组反馈。

  6. 本公告未尽事宜,由陕西地矿投资有限公司党群人事部负责解释。

📎 附件

  1. 陕西地矿投资有限公司2027年度招聘岗位表
  2. 陕西地矿投资有限公司应聘人员报名表

陕西地矿投资有限公司2027年度校园招聘,面向全国普通高等院校及国(境)外院校应届毕业生和择业期内未落实工作单位的毕业生,重点招录经济学、金融学等专业人才,报名截止2026年10月31日。

岗位解读

岗位概览

陕西地矿投资有限公司2027年度校园招聘已发布公告。公司是经陕西省人民政府国有资产监督管理委员会批准,2019年由陕西地矿集团有限公司出资设立的国有独资法人企业,现设职能部门8个,所属控股子公司2家。

公司主要业务涵盖矿产项目投资、矿产品贸易、自然资源综合利用、生态修复和投资管理。本次校园招聘工作地点为西安,重点招录经济学、金融学等专业人才,具体招聘岗位、人数、专业要求及学历学位要求详见附件《陕西地矿投资有限公司2027年度招聘岗位表》。

招聘按照发布公告、线上报名、简历筛选及资格审查、笔试、面试(专业测试)、体检、公示、录用审批、签约入职的流程依次开展。

适合人群

本次招聘面向全国普通高等院校、国(境)外院校应届毕业生,以及国家规定择业期内未落实工作单位的毕业生。

从专业方向看,公告明确重点招录经济学、金融学等专业人才,适合具备经济、金融相关专业背景,并希望进入国有独资企业从事投资管理、矿产项目投资、矿产品贸易等方向工作的毕业生关注。

需要留意的是,在读全日制硕士研究生、博士研究生不得以已取得的低学历(本科)报考本次岗位。应聘人员还需能够适应野外作业、外勤出差、项目驻场等岗位工作环境及工作强度。

能力要求

报考人员须具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,遵纪守法,品行端正,作风正派。

同时应具备良好的思想政治素养、职业道德和个人品行,责任心、事业心强,吃苦耐劳,具备良好的团队协作能力和沟通能力。专业与学历条件需符合岗位要求,岗位特殊要求以附件岗位表为准。

在校期间表现良好、无违纪违规和学术不端记录、按时完成学业并能按期取得对应学历学位证书,是基本要求。此外,应聘人员须严格执行国企亲属回避制度,如实、完整填报本人与应聘单位在职员工的近亲属关系,主动报备回避情形。

投递准备

本次招聘以线上报名为主,线下仅接收省国资委组织的“招才引智”活动和本单位到各高校参加校园招聘时应聘人员的简历,不接受其他方式的报名。每人限报1个岗位,报名信息提交后不得修改、不可重复报名,报名截止时间为2026年10月31日。

准备材料时,可对照公告附件中的《陕西地矿投资有限公司2027年度招聘岗位表》确认专业、学历学位等条件,并按要求填写《陕西地矿投资有限公司应聘人员报名表》。资格审查贯穿招聘全流程,任一环节发现不符合报考条件、材料虚假、信息隐瞒或弄虚作假的,将立即取消应聘及录用资格。

还需注意,曾受刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未结论、存在学术不端或失信记录、尚未解除党纪政务处分等情形的人员不得报考。招聘不收取任何费用,也未委托第三方机构,所有信息以公司官网官方公告为准。

常见问题

报名截止时间是什么时候? 报名截止至2026年10月31日,每人限报1个岗位,提交后不可修改、不可重复报名。

笔试和面试如何组织? 本次招聘由集团公司统筹、陕西地矿投资有限公司具体组织实施笔试、面试及专业能力测试,综合成绩相同时优先录取面试成绩较高者。

体检和公示怎么安排? 根据综合成绩排名,按岗位招聘计划人数1:1比例确定体检人员,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;拟录用人员名单在公司官方网站公示。

入职后如何管理? 公示无异议人员完成逐级审批后下发录用通知,入职统一签订劳动合同并实行试用期管理,试用期考核合格予以转正。

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围绕当前岗位提取关键词、经历缺口和项目表达重点,再生成更适合投递的简历版本。

常见问题

陕西地矿投资有限公司2027年度校园招聘的报名截止时间是什么时候?

报名截止至2026年10月31日。本次招聘以线上报名为主,每人限报1个岗位,报名信息提交后不得修改、不可重复报名。

本次校招面向哪些毕业生?重点招录什么专业?

面向全国普通高等院校、国(境)外院校应届毕业生,以及国家规定择业期内未落实工作单位的毕业生,重点招录经济学、金融学等专业人才,具体岗位要求以附件岗位表为准。

招聘流程包括哪些环节?

按照发布公告、线上报名(投递简历)、简历筛选及资格审查、笔试、面试(专业测试)、体检、公示、录用审批、签约入职的流程依次开展。

笔试、面试和体检如何组织?

笔试、面试及专业能力测试由集团公司统筹、陕西地矿投资有限公司具体组织实施,综合成绩相同时优先录取面试成绩较高者;体检按岗位招聘计划人数1:1比例确定人员,标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

报考需要注意哪些回避和诚信要求?

应聘人员须严格执行国企亲属回避制度,如实完整填报与应聘单位在职员工的近亲属关系;资格审查贯穿招聘全流程,材料虚假、信息隐瞒或弄虚作假的,立即取消应聘及录用资格。

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