岗位解读
岗位概览
TTC 2027年公开招聘正在进行中，本次秋招面向2027届及部分往届本科及以上学历的毕业生，开放核心业务、AI产品与技术、职能支持三大类岗位。我们致力于用科技高效连接人才与机会，累计服务1600+优质AI科技企业，链接300万+AI科创人才，沉淀100万+优质科技人才深度标签。
工作城市覆盖北京、上海、广州、深圳、苏州、杭州、成都、济南、青岛、合肥、长沙、辽宁等地，实现全国多点布局，满足不同候选人的地域偏好。
适合人群
我们期待这样的你：
- 有“要性”：对目标保持渴望，敢于设定高标，持续突破自我；
- 开放协作：拥抱变化，乐于跨角色协作，主动分享经验与认知；
- 学习能力强：保持好奇心与迭代意识，在AI快速演进中持续升级思维与技能。
无论你是科技方向背景，还是对AI领域充满热情的非技术人才，只要认同AI Native理念，都欢迎投递。
能力要求
不同岗位的具体能力要求如下：
- 猎头顾问（科技/人工智能方向）：具备出色的沟通与洞察能力，对科技人才市场有敏感度，能够高效匹配企业需求与候选人；
- AI产品经理/产品运营：理解大模型（LLM）、Agent等前沿技术，具备产品思维与数据分析能力；
- 研发工程师（后端、算法、前端）：扎实的编程基础，熟悉主流技术栈，有AI项目实践者优先；
- 职能支持类（品牌运营、媒体公关、HRBP、商业化运营等）：相关专业背景，具备优秀的执行力和跨部门协作能力。
所有岗位均要求本科及以上学历，专业不限，但需具备快速学习和适应变化的能力。
投递准备
投递前建议做好以下准备：
- 完善简历：突出与目标岗位相关的项目经历、实习经验或竞赛成果；
- 了解AI前沿：熟悉大模型、Agent、AI原生应用等行业动态，准备相关思考；
- 明确职业方向：结合自身兴趣与优势，选择核心业务、技术或职能类岗位；
- 关注时间节点：本次秋招简历投递截止时间为2026年10月9日，请尽早投递；
- 准备面试：面试可能包含行为面试、专业能力考察及案例分析，提前模拟练习。
点击“立即投递”即可查看具体岗位联系方式与投递方式。
常见问题
本次秋招面向哪些年级？
主要面向2027届毕业生，部分岗位也欢迎毕业两年内的优秀同学投递，具体以岗位要求为准。
是否有专业限制？
大部分岗位不限制专业，但技术类岗位（如研发工程师）通常需要计算机、软件工程、人工智能等相关背景，或具备同等能力。
工作地点如何确定？
我们提供北京、上海、广州、深圳、苏州、杭州、成都、济南、青岛、合肥、长沙、辽宁等多地岗位，投递时可备注优先城市，最终根据岗位需求和个人意向确定。
是否提供培训？
公司提供系统化培训和全方位职业发展支持，包括AI前沿知识学习、岗位技能培训等，帮助你快速成长。
简历投递后多久会有反馈？
我们会在10个工作日内完成初筛，并通过邮件或短信通知符合要求的候选人进入面试流程，请保持通讯畅通。