岗位解读
岗位概览
小红书 Product Engineer（产品工程师，简称 PE）是小红书为工程研发同学打造的专属成长计划，本次为 2027 秋季校园招聘，工作地点为北京市。
你可以从前端、客户端、后端等任一技术方向出发，但不再被单一技术栈定义，而是深入亿级用户的真实业务场景，以 AI Native 的方式定义问题、构建解法、独立交付，完成从学生到产品工程师的蜕变。
PE 不属于单一业务线，也不被岗位类型限定。你将根据兴趣与能力，进入社区与内容、电商与交易、Lab 1327（创新实验室）、广告与增长、国际化（rednote）、企业智能、研发效能与可靠性等核心方向之一。
适合人群
- 2026 年 9 月至 2027 年 8 月毕业的全球本、硕、博应届毕业生。
- 毕业两年内的年轻人才，含 gap year、海外毕业生等，同样欢迎投递。
- 学历要求为本科及以上。
- 不找“最会写代码的人”，而是寻找有判断力、敢打破常规、能把想法做成真东西的人。
能力要求
- 具备前端、客户端或后端任一技术方向的工程基础。
- 有判断力：能在模糊中厘清关键，做出取舍。
- 敢打破常规：不满足于标准答案，主动探索新路径。
- 能把想法做成真东西：从洞察、设计、实现到上线形成闭环。
- 理解 AI Native 不等于把代码交给模型，而是把 AI 变成创造力与交付效率的杠杆，并对 AI 产出的正确性和最终结果负责。
- 全栈不等于什么都会一点，而是面对真实问题时不被技术栈或模型能力边界困住，从全链路视角选择最合适的技术路径。
投递准备
- 简历不是经历堆砌，而是变化的证明。建议呈现你在技术变革时代的转变：是否用 AI 重构过自己的工作方式，是否在项目中留下过属于你的判断与创新。
- 招聘流程与时间线：9 月 8 日投递开启；9 至 10 月笔试，采用传统 Coding 加 AI Coding 双维度考察；9 至 10 月集中面试，包含深度交流、Project 展示与现场解题；Offer 分批持续发放，早投早面早拿 offer。
- 面试中面对开放性问题，更关注你的分析逻辑、思考路径、权衡依据与决策过程。
- 本次岗位截止时间为 2026 年 10 月 31 日，建议尽早通过官方渠道提交简历。
常见问题
这个岗位只招某一个技术方向吗？
不是。你可以从前端、客户端、后端等任一技术方向出发，PE 不被单一技术栈定义，会根据兴趣与能力进入不同核心业务方向。
非 2027 年毕业可以投递吗？
岗位面向 2026 年 9 月至 2027 年 8 月毕业的全球本硕博应届生，以及毕业两年内的年轻人才，含 gap year、海外毕业生等。
笔试和面试考察什么？
笔试采用传统 Coding 加 AI Coding 双维度考察；面试可能是一场深度对话、一次 Project 展示或一次现场解题，更关注分析逻辑、思考路径、权衡依据与决策过程。
工作地点在哪里？
本次岗位工作地点为北京市。
什么时候截止投递？
岗位截止时间为 2026 年 10 月 31 日，Offer 分批发放，早投早面早拿 offer。