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自贡高新国有资本投资运营集团

自贡高新国有资本投资运营集团2026年下半年招聘公告:报名条件与笔试面试流程

自贡高新国有资本投资运营集团有限公司发布2026年下半年员工公开招聘公告,招聘范围覆盖符合岗位条件的人员及2027届高校应届毕业生。报名为线上进行,截止2026年11月10日24:00,每人限报一个岗位。综合测试由笔试(40%)与面试(60%)组成,本文整理岗位概览、适合人群、能力要求、投递准备与常见问题,帮助应聘者理清流程。

截止时间等信息经过二次处理可能存在误差,请以企业官方信息为准。

收录 2026-11-05
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招聘信息

🏢 集团简介

自贡高新国有资本投资运营集团有限公司(以下简称集团)于2017年3月组建,是自贡市人民政府和省财政厅出资设立的有限责任公司。集团以“志存高远 全心投入”为理念,以打造“区域化一流的国有资本投资运营商”为目标,着力构建城市投资、产业投资、科技金融、商贸物流四大业务板块。

🎯 招聘岗位及范围

  • 招聘岗位、职责以及任职条件见《自贡高新国有资本投资运营集团有限公司2026年下半年招聘岗位信息表》。
  • 招聘范围:符合招聘岗位条件的人员。

✅ 应聘人员基本要求

  1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

  2. 品行端正、诚信廉洁,遵纪守法,具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。

  3. 具备应聘岗位相关专业背景和从业经验,具有团队精神,爱岗敬业。

  4. 具有强烈的事业心和责任感,具备较强学习开拓精神和进取精神。

  5. 身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。

🎓 学历及相关证书要求

  1. 国内毕业的往届毕业生须于公告发布日期之前取得国家承认的国民教育系列学历毕业证、学位证(以中国高等教育学生信息网查询情况为准)。

  2. 国(境)外毕业的往届毕业生须于公告发布日期之前取得国家教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

  3. 2027届高校应届毕业生须在2027年8月1日前取得国家承认的国民教育系列学历毕业证、学位证。

  4. 往届毕业生须于公告发布日期之前取得岗位要求的其他证书。

  5. 应届毕业生指国家统一招生的2027年普通高校毕业生,以及符合国家择业期政策、未落实工作单位的高校毕业生。

📅 工作年限与年龄

  • 工作经验年限计算时间截止公告发布日,须足年计算(累计满12个月视为1年);在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经验。
  • 各岗位年龄要求见《2026年下半年招聘岗位信息表》。

🚫 不得报名的情形

  1. 曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的或被开除中国共产党党籍的;

  2. 涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的;

  3. 受到党纪政务处分或组织处理等影响期未满或者期满影响使用的;

  4. 被依法列入失信联合惩戒对象的;

  5. 录用后构成回避关系的;

  6. 与原用人单位签署有竞业限制协议且竞业限制期尚未届满的;

  7. 法律法规规定不得招录的其他情形。

📝 报名与资格审查

  • 报名时间:自公告发布之日起至2026年11月10日24:00止。
  • 报名方式:线上报名,每位应聘人员只能报考一个岗位,报考超过1个岗位视为报名无效。
  • 报名无效情形:逾期报名或报名资料提交不全的;提供虚假信息、虚假材料的;其他不符合报名条件的情况。 点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
  • 通过资格审查的,集团以电话方式通知参加综合测试(笔试+面试);未通过的不再另行通知。
  • 未按要求提供报名材料的,集团通过邮件通知补充资料,需在通知发送后24小时内完成补充,逾期视为自动放弃。
  • 同一岗位通过资格审查的人数与招聘计划数的比例原则上不低于3:1,未达到该比例的,取消该岗位招聘。

🧪 综合测试与后续流程

本次招聘采取笔试(占比40%)+面试(占比60%)相结合的方式,综合测试采用百分制,总成绩取小数点后两位。

  • 环节:内容

  • 合格线

  • 笔试:通用题(40分)+专业题(60分),纸笔作答,不指定复习用书

  • 60分

  • 面试:按岗位招聘人数1:3比例从高到低确定面试名单

  • 70分

  • 笔试成绩在面试前由集团通知报考人员;面试成绩于面试结束后5个工作日内由集团通知。

  • 笔试、面试时间和地点均另行通知。

  • 体检:根据综合测试总成绩从高到低按1:1比例等额确定入围体检人员;总成绩相同按面试成绩从高到低确定。入围体检人员应在接到体检通知后3天内前往指定医院体检,体检不合格可在1天内申请复检1次。

  • 背景调查:对体检结果不影响拟录用的人员进行背景调查(不含应届毕业生),相关人员应在接到背调通知后3个工作日内完成背调授权。

  • 讨论决定与录用公示:集团按照相关程序确定拟录用人选,原则上不进行岗位调剂。拟录用人员在集团官方网站公示5个工作日,接受社会举证举报。

  • 录用:公示期满无异议,拟录用人员与招聘岗位所属公司签订劳动合同,办理入职手续。录用前系在职人员的,须在约定时效内提供原单位解除聘用(劳动、人事)关系的书面材料。

💰 薪酬待遇与其他事项

  • 薪酬待遇:按照招聘岗位所属公司薪酬管理办法执行,特别优秀者薪酬面议。
  • 凡未进入下一招聘环节的人员,均不再另行通知。
  • 本公告由自贡高新国有资本投资运营集团有限公司负责解释。

自贡高新国有资本投资运营集团有限公司2026年下半年员工公开招聘,面向符合岗位条件的人员,含2027届高校应届毕业生,线上报名截止2026年11月10日24:00,采取笔试(40%)+面试(60%)综合测试。

岗位解读

岗位概览

自贡高新国有资本投资运营集团有限公司于2017年3月组建,是自贡市人民政府和省财政厅出资设立的有限责任公司,以“志存高远 全心投入”为理念,围绕城市投资、产业投资、科技金融、商贸物流四大业务板块发展。本次为2026年下半年员工公开招聘,具体招聘岗位、职责及任职条件以《自贡高新国有资本投资运营集团有限公司2026年下半年招聘岗位信息表》为准。

招聘范围是符合招聘岗位条件的人员,其中包含2027届高校应届毕业生。报名采取线上方式,自公告发布之日起至2026年11月10日24:00止,每位应聘人员只能报考一个岗位,报考超过1个岗位视为报名无效。

适合人群

本次招聘面向符合岗位条件的人员,以下几类人群可重点关注:

  • 2027届高校应届毕业生:指国家统一招生的2027年普通高校毕业生,须在2027年8月1日前取得国家承认的国民教育系列学历毕业证、学位证。
  • 符合国家择业期政策、未落实工作单位的高校毕业生,也可按应届毕业生身份关注相关要求。
  • 国内毕业的往届毕业生:须于公告发布日期之前取得国家承认的国民教育系列学历毕业证、学位证,以中国高等教育学生信息网查询情况为准。
  • 国(境)外毕业的往届毕业生:须于公告发布日期之前取得教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

同时,公告明确了不得报名的情形,包括曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职或被开除中国共产党党籍,涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未得出结论,被依法列入失信联合惩戒对象,录用后构成回避关系,与原用人单位签署竞业限制协议且竞业限制期尚未届满等。报名前建议逐条对照自查。

能力要求

应聘人员需满足公告列出的基本要求:

  1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
  2. 品行端正、诚信廉洁,遵纪守法,具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。
  3. 具备应聘岗位相关专业背景和从业经验,具有团队精神,爱岗敬业。
  4. 具有强烈的事业心和责任感,具备较强学习开拓精神和进取精神。
  5. 身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。

此外,往届毕业生须于公告发布日期之前取得岗位要求的其他证书;工作经验年限计算截止公告发布日,须足年计算,累计满12个月视为1年,在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经验。各岗位年龄要求见《2026年下半年招聘岗位信息表》。

投递准备

报名与资格审查环节需要注意以下要点:

  • 报名时间:自公告发布之日起至2026年11月10日24:00止,逾期报名或报名资料提交不全的视为报名无效。
  • 报名方式:线上报名,每人限报一个岗位。提供虚假信息、虚假材料的,报名无效。
  • 材料补充:未按要求提供报名材料的,集团将通过邮件通知补充资料,需在通知发送后24小时内完成补充,逾期视为自动放弃。
  • 资格审查结果:通过资格审查的,集团以电话方式通知参加综合测试;未通过的不再另行通知。
  • 开考比例:同一岗位通过资格审查的人数与招聘计划数的比例原则上不低于3:1,未达到该比例的,取消该岗位招聘。

综合测试采取笔试(占比40%)加面试(占比60%)相结合的方式,采用百分制,总成绩取小数点后两位。笔试为通用题(40分)加专业题(60分),纸笔作答,不指定复习用书,合格线60分;面试按岗位招聘人数1:3比例从高到低确定面试名单,合格线70分。笔试、面试时间和地点均另行通知。

后续流程包括:按综合测试总成绩从高到低以1:1比例等额确定入围体检人员,总成绩相同按面试成绩从高到低确定;入围体检人员应在接到体检通知后3天内前往指定医院体检,体检不合格可在1天内申请复检1次;对体检结果不影响拟录用的人员进行背景调查(不含应届毕业生),相关人员应在接到背调通知后3个工作日内完成背调授权;拟录用人员在集团官方网站公示5个工作日;公示期满无异议后与招聘岗位所属公司签订劳动合同并办理入职手续。录用前系在职人员的,须在约定时效内提供原单位解除聘用(劳动、人事)关系的书面材料。薪酬待遇按照招聘岗位所属公司薪酬管理办法执行,特别优秀者薪酬面议。

常见问题

2027届应届毕业生可以报名吗?

可以。本次招聘范围包含2027届高校应届毕业生,但须在2027年8月1日前取得国家承认的国民教育系列学历毕业证、学位证。

报名截止时间是什么时候?可以报多个岗位吗?

线上报名截止2026年11月10日24:00。每位应聘人员只能报考一个岗位,报考超过1个岗位视为报名无效。

综合测试怎么计算成绩?

采取笔试(占比40%)加面试(占比60%)相结合的方式,综合测试采用百分制,总成绩取小数点后两位。笔试合格线60分,面试合格线70分。

笔试考什么内容?有指定复习用书吗?

笔试为通用题(40分)加专业题(60分),纸笔作答,不指定复习用书。

通过资格审查后如何得知后续安排?

通过资格审查的,集团以电话方式通知参加综合测试;未通过的不再另行通知。凡未进入下一招聘环节的人员,均不再另行通知。

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