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晟通集团27届秋招:市场营销/智造研发/经营管理三类230人,工作地长沙常德

晟通集团启动2027届‘接班人计划’校园招聘,面向2027届本硕博毕业生,招聘市场营销、智造研发、经营管理三大方向共230人。工作地点位于长沙、常德,集团提供双导师制、轮岗培养及全方位生活保障,欢迎优秀毕业生加入。

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收录 2026-08-28截止 2026-10-13
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招聘信息

💼 公司简介

晟通集团深耕实体产业26年,聚焦铝加工产业创新发展,打造食品包装铝箔、绿色建筑铝模板两大核心产业,是全球最大双零铝箔研发制造基地、建筑铝模板行业领军企业,也是国家技术创新示范企业、中国专利500强企业。集团拥有国家认定企业技术中心、博士后科研工作站,累计完成数万个研发项目,并组建2060研发中心,面向碳中和与前沿科技探索。产品远销全球70余个国家和地区。

🎓 招聘对象

  • 2027届本科、硕士、博士毕业生
  • 接受少量优秀往届毕业生投递
  • 奇才特才专项通道:在某一领域具有突出特长、极致钻研经历或可验证成果者,不受常规学历、专业限制

🚀 招聘岗位与方向

本次计划招聘230人,三大赛道如下:

  • 岗位类别:招聘人数

  • 主要方向

  • 市场营销类:80

  • 国际/国内客户经理、国际/国内市场经理、商业运营、产品策划、品牌宣传、海外客户服务

  • 智造研发类:90

  • 装备研发工程师、机械/电气工程师、材料研发/工艺工程师、铝模优化设计工程师、生产技术员、AI应用研发师、业务建模与系统开发师

  • 经营管理类:60

  • 人资管培、财务管培、招标采购、物流管理、精益改善、产销计划、生产管培

市场营销类(80人)

探索全球市场,培养国际/国内客户经理、国际/国内市场经理、商业运营、产品策划、品牌宣传、海外客户服务等方向。专业需求包括市场营销、商业分析、国际贸易、英语等外语类,以及包装工程、食品科学、土木工程等。

智造研发类(90人)

攻克产业难题,培养装备研发工程师、机械/电气工程师、材料研发/工艺工程师、铝模优化设计工程师、生产技术员、AI应用研发师、业务建模与系统开发师等方向。专业需求包括机械、电气自动化、材料加工、冶金工程、AI、计算机、土木工程等。

经营管理类(60人)

升级组织效能,培养人资管培、财务管培、招标采购、物流管理、精益改善、产销计划、生产管培等方向。专业需求包括人力资源、企业管理、财务、工商管理、工业工程、管理科学、供应链、物流管理等。

🌱 成长支持体系

  • 维度:支持内容

  • 高密度成长陪跑:集团统筹大学生培养;融入式新人培训;双导师制;一人一档成长跟踪;1-5年助力成长为干部骨干

  • 多通道发展机会:动态轮岗 + 岗位精准匹配,结合个人意愿、特质、能力与发展规划定制成长路径

  • 价值回报不设限:富有竞争力的综合薪酬;月奖、年奖、特殊贡献奖、项目奖等上不封顶

  • 全方位生活保障:严选餐厅+每日餐补;无限期员工宿舍+5分钟便捷通勤;免费健身设施及运动场地;子女入学支持;丰富文体活动;便捷医疗保障

📋 招聘流程

网申 → 在线测评 → 专业笔试(部分岗位) → 面试 → OFFER发放 → 签约/入职

📍 工作地点

  • 长沙晟通集团产业园(新一线城市核心区)
  • 常德铝循环产业园(国家级绿色低碳示范园区) 点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

晟通集团2027届“接班人计划”校园招聘正式启动,面向2027届本硕博毕业生,招聘市场营销、智造研发、经营管理三大方向共230人,工作地点位于长沙、常德。

岗位解读

岗位概览

晟通集团2027届‘接班人计划’校园招聘正式启动,面向2027届本科、硕士、博士毕业生,招聘市场营销智造研发经营管理三大方向共230人。工作地点位于长沙(晟通集团产业园)和常德(铝循环产业园),覆盖国际/国内客户经理、机械/电气工程师、材料研发工程师、AI应用研发师、人资管培、财务管培等多个岗位。

适合人群

  • 2027届本科、硕士、博士毕业生,专业覆盖市场营销、国际贸易、英语、机械、电气自动化、材料加工、冶金工程、AI、计算机、人力资源、财务管理、供应链、物流管理等。
  • 接受少量优秀往届毕业生投递。
  • 申请‘奇才特才专项通道’:在某一领域具有突出特长、极致钻研经历或可验证成果者,不受常规学历、专业限制。

能力要求

  • 基础能力:具备扎实的专业知识,良好的学习能力和沟通协作能力。
  • 市场营销类:具备商业敏感度、市场开拓意识,英语或外语能力突出者优先。
  • 智造研发类:具有创新思维和工程实践能力,熟悉机械、电气、材料、AI等领域技术。
  • 经营管理类:具备组织协调和数据分析能力,对流程优化、供应链管理有兴趣。
  • 综合素质:认同企业文化,有责任心,追求极致,有较强的抗压能力和成长意愿。

投递准备

  1. 网申:准备个人简历,突出教育经历、实习/项目经历、获奖情况等。
  2. 在线测评:关注邮件或短信通知,按时完成测评。
  3. 专业笔试:部分岗位可能需要笔试,复习相关专业知识。
  4. 面试:准备自我介绍、岗位认知、职业规划等常见问题。
  5. 材料备齐:身份证、学生证、成绩单、证书扫描件等。
  6. 注意截止时间:2026年10月13日,尽早投递。

常见问题

Q1:

晟通集团27届秋招面向哪些人群?

主要面向2027届本科、硕士、博士毕业生,也接受少量优秀往届毕业生。另有奇才特才专项通道,对特别突出的人才不限学历专业。

Q2:

工作地点在哪里?

市场营销、智造研发、经营管理类岗位均在湖南,具体工作地点为长沙(晟通集团产业园)和常德(铝循环产业园)。

Q3:

薪资福利如何?

招聘公告未公开具体薪资,但提到提供富有竞争力的综合薪酬,并有月奖、年奖、特殊贡献奖、项目奖,以及餐补、宿舍、健身设施、子女入学支持等福利。

Q4:

有哪些成长支持?

集团提供大学生统筹培养、新人融入培训、双导师制、一人一档成长跟踪、动态轮岗和岗位精准匹配,助力1-5年成长。

Q5:

招聘流程是怎样的?

流程为网申→在线测评→专业笔试(部分岗位)→面试→OFFER发放→签约/入职。

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